ВСТРЕЧА КЛУБА ДЛЯ HR И РУКОВОДИТЕЛЕЙ

 

Управление персоналом на крупном предприятии

 
 
 
 
 

О ЧЕМ БУДЕМ ГОВОРИТЬ:

   

Особенности корпоративной культуры и методов работы с ней

   

Ошибки и успешные кейсы в HR-процессах (подбор, адаптация, оценка, обучение, мотивация, корпоративные мероприятия)

   

Специфика работы с ценностями компании «на больших расстояниях»

   

HR-аналитика на крупных предприятиях: что замеряем и зачем

   
 

 

Как это проходит ...

 

 

                                        

  

О ФОРМАТЕ КЛУБА:

 

«В других компаниях те же проблемы!» – это самый частый инсайт, который мы слышали от вас на наших открытых тренингах.


Мы заметили, что на кофе-брейках вы общаетесь на профессиональные темы не менее увлеченно, чем на самом тренинге. Вы активно даете советы, делитесь опытом и обращаетесь за помощью друг к другу.


Так родилась идея Клуба для HR и руководителей. И два года назад я провела первую его встречу. Кто-то из вас за это время уже стал нашим спикером и выступил со своей темой. Мы обсуждали адаптацию, развивающие беседы, проекты по внедрению корпоративной культуры, методики стрессового интервью, HR-тренды и еще многое.


Таким образом, Клуб – это пространство, где вы делитесь опытом и активно общаетесь с коллегами.


Наша роль – выбрать самые актуальные темы и организовать обмен опытом в нашем уютном офисе. Среди коллег профессионалов вы можете найти ответ на важный для вас вопрос и поделиться собственными наработками.
   

 

 
  Вы можете стать спикером нашего Клуба и поделиться опытом с коллегами.

Чтобы стать спикером, заполните небольшую заявку с описанием вашей темы.

По любым вопросам звоните или пишите мне: 8-921-31744-59, ta@trening-spb.com (Татьяна Андреева)

   

 

ЧЕГО НЕ БУДЕТ:
   

Нудной теории (теории в принципе будет мало).

   
   

Продолжительность – 3 часа; с 19:00 до 22:00, 27 февраля 2018 г.

Стоимость – БЕСПЛАТНО

Адрес проведения: Санкт-Петербург, Садовая 22/2

 

Татьяна Андреева  Татьяна Андреева – ведущая клуба